岗位职责：
如下：
任职资格：
岗位职责
1.协助部门经理完成公司产品推广、运营工作
2.拟定月、季、年度招商计划、分解目标、报批并督导实施
3.负责各片区的市场拓展、产品推广以及维护客户关系
任职要求
1、18-27周岁，性别不限，有相关经验者优先
2、性格外向，具有良好的沟通能力，良好的团队合作精神
3、接受优秀应届毕业生
薪资福利
1、试用期（一个月）2500-3000+提成平均（4000-6000），转正收入在6000-8000元
2、提供免费带薪培训、住宿，提供五险一金
3、刚加入公司的新人有优秀的主管一带一培训
4、为每一位员工提供良好的专业技能培训及公平公正公开晋升机会
5、国家法定假日休息，并享有省内外免费旅游
人事部电话：15761691342 李主管 (备注：姓名+岗位)
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